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离婚了没工作要给抚养费吗

一、离婚了没工作要给抚养费吗

离婚后，未工作的那一方其实仍有可能需要支付抚养费。

从法律层面来讲，父母对未成年子女有着抚养、教育以及保护的责任。

关于抚养费的支付标准，通常会依据月总收入、当年总收入或者同行业平均收入等情况来确定。

要是有固定收入的话，一般是按照其月总收入的20%到30%进行给付；

倘若没有固定收入，那就可以依据当年总收入或者同行业平均收入，参照前面所说的比例来确定。

假如未工作的这一方还有其他的收入来源或者财产，那么他也应当承担起相应的抚养责任。

当然，如果他确实没有经济能力去支付抚养费，是可以和对方协商调整抚养费的数额或者支付方式等事宜的，但无论如何都不能免除他的抚养义务。

所以说，仅仅因为未工作这一个情况，并不能必然得出可以免除抚养费支付义务的结论，而是需要综合多方面的情况来进行判断。

二、离婚无工作拒付抚养费会被强制吗

如果离婚后无工作拒付抚养费，是可能被强制执行的。抚养费是父母对子女应尽的法定义务，并不会因自身暂时无工作而免除。

在离婚时，若双方就抚养费协商一致或经法院判决确定了数额

，一方不履行支付义务，另一方可以向法院申请强制执行。法院执行时，即便被执行人无工作，但如果其有其他财产，如存款、房产、车辆等，法院有权采取查封、扣押、冻结、划扣等措施来获取抚养费。若确实无财产可供执行，法院可能裁定终结本次执行程序，但一旦发现其有可供执行财产，可随时恢复执行。此外，情节严重的，可能会对被执行人采取罚款、拘留等措施，以督促其履行支付抚养费的义务。

三、离婚后无收入拒付抚养费合法吗

离婚后无收入拒付抚养费不合法。抚养子女是父母的法定义务，抚养费的支付并不以父母有无收入为前提条件。

根据法律规定，离婚后，一方抚养的子女，另一方应负担必要的生活费和教育费的一部或全部。即使暂时无收入，也不能成为拒绝支付抚养费的理由。若确实存在经济困难，无法按原定数额支付，可以与对方协商，请求适当降低抚养

费数额或变更支付方式，如以其他财物折抵等。若双方无法协商一致，可向法院提起诉讼，由法院根据具体情况，如一方的经济状况、子女实际需求等进行综合判定，调整抚养费数额或支付方式。但绝不能直接拒付，否则对方有权申请强制执行。

当探讨离婚了没工作要给抚养费吗这一问题时，我们会发现与之紧密相关的情况不少。即便没工作，也不意味着就可以完全免除抚养费给付义务，法院通常会综合多方面因素来判定，比如有无其他收入来源、实际经济困难程度等。同时，后续如果经济状况改善，对方也可能要求增加抚养费。而若确实无力按原定标准支付，也可请求适当降低。要是你在离婚后对抚养费的具体支付标准、方式，或者后续调整等问题存在疑问，别烦恼，点击网页底部的“立即咨询”按钮，专业法律人士将为你提供详细解答与专业建议。